חברה שהיא FOE - ישקר

בתור תושבת נהריה, שמעתי סיפורים רבים על תעשיינים שצמחו בעירנו הקטנה, ביניהם תעשיות שטראוס, זוגלובק וכמובן ישקר, חברה שעשתה "אקזיט" עליו כל המדינה דיברה בשנת 2006.

סטף ורטהיימר במשך שנים היה ידוע בעירנו בזכות צניעותו, ולמרות עושרו הנאמד במילארדים היה מסתפר אצל אותו ספר בעיר. הגישה הזו לחיים, מאפיינת גם את מפעל חייו - חברת ישקר שנוסדה בשנת 1952. מחברה בעלת מגוון מוצרים מצוצמם היא התפתחה לחברה גלובלית ודינית בכלת מגוון רחב של אפילקציות ומוצרי כלים ושימות לעיבוד שבבי.
כיום היא כוללת כ -50 סניפים שמהווים חברות בת הפועלים כזרוע שיווקית של החברה בעולם.
ב-2006 נרכשה ע"י וורך באפט בעסקה של מילארדים. השינוי במבנה בעלות החברה לא השפיע על אופיה או הרכב הנהלתה. היא ממשיכה לשאוב את חזונה וכושר מנהיגותה ממיסדה, סטף ורטהיימר, המשמש כיו"ר כבוד של מועצת המהנלים של ישקר.

מה שהפך אותה בעיני לחברה שהיא FOE היא העובדה שלמרות צמיחתה והיותה אחת מחלוצות הדרך של ישראל, נשמרה תחושת המשפחתיות במפעל.
סטף מטפח את עובדיו מההתחלה, ויש שעובדים שם עשרות שנים ובניהם השתלבו בתעשייה אחריהם. תהליך ההכשרה שם הוא ארוך, בדיוק כפי שנכתב במאמר כאחד מהקריטריונים.
למעשה סטף הקים בתי ספר שיכשירו במיוחדי חרטי מתכת והבטיח לבוגרים עבודה במפעל.
החברה מבטיחה לעובדיה "טיפוח המשאב האנושי, עניין ואתגר מקצועי, התםתחות מקצועית ואישית, סבייבה הטםחת יצירתיות וחדשנות, עבודת צוות ועוד" - ובנוסף נרשם "אם כל אלו חשובים לך - אתה חשוב לנו!"
ואכן מהיכרות עם חלק מעובדי המפעל, כולם מרגישים חדר אינטגרלי מהעשייה וההצלחה. הם מרגישים חשובים.
באתר החברה נרשם "חדשנות היא שהפכה את ישקר לחברות המצליחות ובעלות שיעור הצמיחה הגבוה בעולם בתחומה. היא שואבת את מקור עוצמתה מהחשיבה היצירתית והיוזמה של עובדי החברה". פעילות הייצור ממשפיכה להתקיים במפעלי החברה בתפן, כחלק מהגישה של סטף להשקיע ולפתח את איזור הגליל והפריפריה. מעבר לכך החברה דואגת לשירות מהימן עבור לקוחותיה, שמרגישים כי הם זוכים לשירות המקצועי ביותר. החברה הקימה ידיעות ליצור מוצרים מיוחדים עבורם ובמגוון רחב של מדינות באמריקה, אירופה והמזרח הרחוק כדי להבטיח זמינות גבוהה של מוצריה ויעול בהפצה.

מעבר לכל ישקר היא חברה שמחוברת לקהילה. היא מעניקה עבודות לסטודנטים, דואגת לעובדיה, דואגת ללקוחותיה, ודואגת לסביבה בה היא נמצא - הגליל. החברה פיתחה סביבה גן תעשייה שלם, שכולל גם מוזיאונים (כמו תערוכת המכוניות של סטף ורטהיימר) אשר יוזמים פעילויות לכל הקהילה. המשפחה מהווה חקל בלתי נפרד מתוכנית "עתידים" שנועדה להכשיר צעירים מהפריפריה במסגרת לימודי תואר, ולאחר מכן שילובם בתעשייה. בנו של סטף, איתן ורטהיימר הוא אחד ממובילי התוכנית, והחברה עומדת מאחוריו.
בנוסף החברה תורמת מלגות, ומסייעת בתרומות רבות. הדברים לרוב נעשים בסתר. לא תמצאו באתר שלהם קטגוריה נפרדת על "כמה הם תורמים לקהילה". החברה ממש כמו מייסדיה, משפחת ורטהיימר, מאמינה בעשייה אמיתית ולא בדיבורים אודותיה.